به گزارش قطب انرژی،به نقل از روابط عمومی شستا رسانه، دومین جلسه «شورای مدیران» شرکت پرسی ایران گاز وابسته به شستا با هدف بررسی راهکارهای توسعه سازمانی و با رویکرد تقویت نظام جانشین‌پروری و شایسته سالاری با حضور علی کرمی، مدیرعامل و نایب رئیس هیات مدیره، مدیران ستادی، مدیران شعب و معاونین برگزار شد.

 

 تحقق نهضت جانشین‌پروری در پرسی ایران گاز

 

 در ابتدا کرمی ضمن قدردانی از اهتمام همکاران شرکت پرسی ایران گاز در فرآیندهای توسعه فردی و دوره های تخصصی آن، اجرای موفق این طرح را گامی استراتژیک در راستای تربیت مدیران آینده و تضمین پویایی سازمان دانست.

 

مرور عملکرد HSE و نقش کلیدی آموزش

 

در ادامه جلسه، گزارش عملکرد چهارماهه واحد HSE (ایمنی، بهداشت و محیط زیست) مورد بررسی و واکاوی قرار گرفت. مدیرعامل شرکت با تاکید بر اهمیت سلامت ، ایمنی و محیط زیست در تمامی فرآیندهای تولید و توزیع، حضور مستمر و فعال همکاران در کلاس‌های آموزشی مرتبط با این حوزه را الزامی خواند و بر ارتقای سطح دانش فنی پرسنل تاکید ورزید

چشم‌انداز توسعه و استمرار جلسات

 

مدیرعامل شرکت پرسی ایران گاز در بخش پایانی سخنان خود، توسعه «ناوگان حمل‌ونقل صادراتی» و گسترش فعالیت‌ها در حوزه‌هایی نظیر صادرات، تولید محصولات جدید در کارخانه پرس سیلندر، توسعه، فعالیت با واحد فنی و مهندسی و اتو گاز را از اولویت‌های راهبردی پرسی ایران گاز برشمرد و خواستار پیگیری مجدانه مدیران جهت تحقق اهداف تعیین شد، شد.

 

وی در پایان با اشاره به اهمیت هم‌افزایی درون‌سازمانی، بر «استمرار برگزاری جلسه شورای مدیران » تاکید کرد تا ضمن پایش دقیق عملکردها، چالش‌های احتمالی در مسیر توسعه شرکت با سرعت و دقت بیشتری مرتفع شود.